조합원 중심 노동조합 건설, KT노동조합은 고용안정을 토대로 화합과 나눔의 사회적 책임을 다하겠습니다.

열린위원장실

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작성자
*****
게시일
2018-11-08
조회수
1069
이메일
jhj5678@kt.com
첨부파일
 



안녕하십니까?



마일리지 제도 개선에 대하여 의견주셔서 감사드립니다.



현재 승진을 위한 최소 근무년수는 G2에서
G33, G3에서
G4 4년입니다.




기간 동안 본인이 받는 마일리지가 아래 기준에 의거 누적되어 승진심사에



반영되고
있습니다.


S,
S



E,
E



G,
G



18



12



6




하지만
조합원께서는 KT
의 특성상 특정기간 동안의 마일리지로 한정하지 말고 현



직급승진
후 고과에 의한 마일리지를 누적하여 사용할 수 있도록 하자는 내용을



건의
하셨습니다.



노동조합에서는
KT
의 건전한 인사문화 정착을 위해 건의하신 의견을 검토하여



개선할 수 있는 방법이 있는지 연구하도록 하겠습니다.  감사합니다.

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