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• 부산 노사합동 현장실태조사 후속조치 4일차

  2021-06-16|부산지방본부

   이식원 위원장은 울산지사권(울산,남울산,동울산,언양) 지부장과 간담회를 가지고,무거빌딩 조합원들과 만남의 시간을 가졌다. - 노사합의사항에 대한 점검 활동강화. - 비영업부서 상품판매 수시점검. - 부서운영비 예산집행 내역관리철저. - 관리자와 지부장간 원활한 소통 및 지부장     존재가치 재고. - 지사,지점지부장간 공조 및 한목소리,      소통강조. - 조합원 고충에대해 철저히 관심을 가지고&nbs

• [호남] 이남권 위원장 여수지부 방문

  2021-06-16|호남지방본부

    오늘(6월16일) 이남권 위원장은 아침 일찍 여수지부, 전남액세스운용센터지부 여수운용팀을 방문하여 조합원들을 만나 격려하였다.  조합원 및 부서장들에게 코로나19관련 질병관리본부의 지침에 따라 마스크 착용 잘하기등 방역수칙 및 개인 위생 관리 철저히 하길 당부하였고, 9to6 준수할 것, 조합원들의 사기진작을 위해 재량 휴가를 적극 부여해 줄 것, 부서운영비를 적정 집행할 것, 조합원들 격려 외 다른 용도로 사용하지 말것을 당부하였고, 석식비, 긴급출동비 미지급건 없이 모두 지급할 것을 요청하였다. 

• [강북] 시작은 쉬워도 지속은 노력이.. 강북고객본부지부

  2021-06-16|강북지방본부

   KT노동조합 강북지방본부 강북고객본부지부(지부장 오대성)는 시작은 쉬워도 지속은 노력이 필요하다는 의지로 오늘도 아침 출근 시간에 지부 조합간부와 함께 캠페인 피켓을 들고 정문에 자리를 잡았다. 9to6는 출퇴근 문화로 조합원의 삶의 질을 높이는 가장 기본적인 사안이다. 강북고객본부지는 지속력 유지를 위하여 최선을 다하여 노력 할 것이다.(2021.06.16)

• [충청] 신임지부장, 선배 지부장과의 소통의 시간(2일차)

  2021-06-15|충청지방본부

  -. 일시 : 2021. 6. 15(화) 11:00 ~-. 장소 : 분평사옥-. 참석 : (신임)  김재일, 한일오 지부장               (선배)  오동윤사무국장, 박상순조직국장, 김종원 정책국장-. 목적 : 목 적 : 신임, 선배 조합간부와 소통을 통한 조합간부로서의 기본적인 역할 및 자세 확립

• [강북] 고양지부 덕양빌딩 방문

  2021-06-15|강북지방본부

   KT노동조합 강북지방본부(위원장 김준현)는 고양지부 덕양빌딩을 방문하여 조합원과 노사합동실태조사에 따른 후속 조치와 향후 임,단협 관심사항에 대하여 상호간에 심도 있는 이야기를 나누웠다. 아울러 산업안전이 대한 사항으로 조합원 안전에 관련된 규정은 융통성이라는 것이 있어서는 안된다며 관련 규정을 원칙에 따라 반드시 준수 해 줄것을 재삼 강조하며 방문을 마무리 하였다.(2021.06.15)

• 대구지방본부 이영태위원장 달서통합청사 방문

  2021-06-15|대구지방본부

  2021년 6월15일(화) 이영태 위원장은달서 통합청사를 방문하여달서, 남대구, 법인, 대구본부 지부 조합원들에게 조합원 고충사항 점검 및 질문에 상세히 설명하고, 건강과 안전에 유의할 것을 당부하였다.특히, 올해 임단협 진행을 위한 사전 설문조사 참여 및 신설된 재량휴가 , 복지 부분을 강조하고여름철 조합원 건강과 생수지급 등 애로 사항을 꼼꼼하게 체크하였다.

• [호남] 이남권 위원장 광양지부 방문

  2021-06-15|호남지방본부

    오늘(6월15일) 아침 일찍, 광양지부를 방문하여 조합원들을 만나 격려하였다.  조합원 및 부서장들에게 부서운영비를 적정 집행할 것, 조합원들 격려 외 다른 용도로 사용하지 말것을 당부하였고, 석식비, 긴급출동비 미지급건 없이 모두 지급할 것을 요청하였다. 그리고 9to6 준수할 것과 조합원들의 사기진작을 위해 재량 휴가를 적극 부여해 줄 것 등을 요청하였다.  또한, 코로나19관련 질병관리본부의 지침에 따라 마스크 착용 잘하기등 방역수칙  및 개인 위생 관리에 만전을 기하자고 당부하

• 부산 노사합동 현장실태조사 후속조치 3일차

  2021-06-14|부산지방본부

  이식원위원장은 동부산지사권(동부산.동래.양산.연산.기장)지부장들과의 간담회를 가졌다.* 노사합의사항 점검 활동강화 * 비영업부서 상품판매 수시점검* 부서운영비 예산집행 철저관리* 지사,지점 지부장 서로 간의 소통* 조합원 고충처리 철저히 관심을 가지고 처리 요청* 장마철대비  조합원 건강관리 및 안전사고 유의 강조* 노동조합 간부로서 자신감을 갖고 조합활동 당부

• 제14-5호 지방소식지

  2021-06-14|대구지방본부