2007년 임단협 승리를 위한 특별지침 시달2007년도 임단협 시기가 도래됨에 따라 조합원의 열망을 담아 노동조합의 위상정립과 자주적 교섭을 통해 완전한 승리를 쟁취하고자 아래와 같이 특별지침을 시달하오니 각 지방본부에서는 지침 이행에 만전을 기해주시기 바랍니다. - 아 래 -□ 지침내역 1) 사측과 함께하는 각종 워크숍 및 경영설명회 등 절대 불허 2) 사측과 식사 및 각종 회식자리 동석 금지 3) 권역회의 시행 철저 4) 조합조끼 착용 생활화 및 지부 게시판 정리 철저□ 시행일자 : 2007.05.14 부
강제명퇴 실태조사노동조합은 현재 현장에서 이루어지고 있는 사측의 강제명퇴 종용과 관련하여 실태 조사 후 강력히 대처하고자 합니다. 이에 강제명퇴 사항을 조사하여 아래와 같은 양식으로 중앙에 보고 바랍니다.▒ 보고기한 ▒ 즉시보고▒ 보고양식 ▒ 소 속 직 급 성 명 비 고 예) OO지방본부 OO지부 O급 홍길동 명퇴종용 현재 비근무 ※ 보고 누락으로 인한 책임을 물을 것이니 보고에 철저를 기하여 주시기 바랍니다./KT노동조합
한미FTA체결 저지 사이버 투쟁 진행IT연맹이하 KT노동조합은 6월 총력투쟁의 일환으로 한미FTA체결 저지를 위한 사이버 투쟁을 진행하고 있다. 1차 사이버 투쟁의 날인 18일(월) 오전 10시부터 시작된 사이버 투쟁은 다음 아고라 토론방(http://agora.media.daum.net/)과 청와대 자유게시판(http://www.president.go.kr)에 한미FTA체결 저지의 내용을 담은 글을 올려 사회적 의제로 부각시키려 한다. 18일-19일 양일간 진행되는 1차 사이버 투쟁은 오전 10시부터 11시 그리고 오후 2시에서
IT연맹 임시대의원대회 회의소집 공고전국IT산업노동조합연맹 규약 제21조 2항에 의거 임시대의원대회 소집을 아래와 같이 공고하오니 연맹 대의원은 참석하시기 바랍니다. - 아 래 -□ 일 시 : 2007년 6월 21일(목) 14:00 ~□ 장 소 : NIA 회의실□ 안 건 : 1. 민주노총 6-7월 총력투쟁 계획 보고의 건 2. 규약개정의 건 3. 기타 안건/KT노동조합
2007년도 6월 직원 성과급을 아래와 같이 지급함을 알려 드립니다. - 아 래 -□ 지급대상 - 지급일 현재 재직직원, 기본급(기준연봉)이 지급되는 직원, 청원경찰 포함 - 단, 임원/상무대우/운동선수단소속 선수 및 지도자 제외□ 지급기준 대 상: 연봉제 직원 지급율:기준연봉 월정액의 100% 계산기간: 2007.04.01 ~ 06.30 (91일) 지 급 일: 2007.06.25(월) 호봉제 직원 기본급의 100% □ 지급계좌 : 급여계좌/KT노동조합